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書誌情報サマリ

書名

ばすくんのともだち 

著者名 みゆき りか/さく
著者名ヨミ ミユキ リカ
出版者 小学館
出版年月 2018.2


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2021

書誌詳細

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タイトルコード 1009951701747
書誌種別 和図書(一般)
著者名 みゆき りか/さく   なかや みわ/え
著者名ヨミ ミユキ リカ ナカヤ ミワ
出版者 小学館
出版年月 2018.2
ページ数 34p
大きさ 24×29cm
ISBN 4-09-726759-1
分類記号 E
分類記号 E
書名 ばすくんのともだち 
書名ヨミ バスクン ノ トモダチ
内容紹介 壊れて山に捨てられた路線バスのばすくんは、今は動物たちと仲良く暮らしている。ある日、まちの動物園の親切な飼育員さんが、ばすくんを直してくれた。飼育員さんはばすくんに動物園で働いてくれるよう頼むが…。カード付き。

(他の紹介)内容紹介 企業、雇用現場の疑問や悩みにこたえる!実際によくある相談事例から課題解決のための実践知を集結!
(他の紹介)目次 第1章 就労支援機関、就労を支援する専門職とは(ハローワークの活用と主な支援制度→障害者雇用の求人は、どこに出したらよいのでしょうか?
障害者職業センターの精神障害者総合雇用支援(リワーク支援)→うつ病で休職中の社員がいますが、職場復帰の相談ができるところはありますか? ほか)
第2章 採用プロセスでのあれこれ(採用面接時のコツ→対人コミュニケーションが苦手というイメージがあります。面接時に心がけるべきポイントは何ですか?
雇用率制度の対象となる障害者とは→「法定雇用率の対象にならない」とハローワークから言われてしまいました…。 ほか)
第3章 どうする?合理的配慮(合理的配慮の考え方→合理的配慮とは何でしょうか?
中小企業の戦力として活躍する精神障害者→中小企業が合理的配慮を行うのは難しくないですか? ほか)
第4章 職場に適応、職場が適応していくためには(早期離職にならないために→職場に適応してもらうためにできることとして、どんなことがありますか?
情報の整理と共有の重要性→病気等について、現場従業員にどのように伝えればよいでしょうか? ほか)
第5章 発達障害のある方とともに働くには(発達障害とは→“発達障害”とはどんな障害なのでしょう?
発達障害と服薬→最近、薬を飲んでいないようです。大丈夫なのでしょうか? ほか)
(他の紹介)著者紹介 眞保 智子
 法政大学現代福祉学部教授。博士(経済学)、精神保健福祉士。高崎健康福祉大学准教授を経て2014年から法政大学現代福祉学部教授。障害者雇用とキャリアデザイン、休職者の職場復帰支援、職業リハビリテーション、若年者支援とキャリアデザイン等を研究。厚生労働省「今後の障害者雇用促進制度の在り方に関する研究会」「精神障害者等の就労パスポート作成に関する検討会」委員、独立行政法人高齢・障害・求職者雇用支援機構外部評価委員などの社会活動や障害者雇用・就労支援に関連したダイバーシティとインクルーシブな組織について企業や自治体等での研修やセミナーでの講演活動も多数(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)


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